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High-Impact Interview Questions: 701 Behavior-Based Questions to Find the Right Person for Every Job

Victoria A. Hoevemeyer ; Paul Falcone

New York Amacom, 2006

Accessible en ligne

  • Titre:
    High-Impact Interview Questions: 701 Behavior-Based Questions to Find the Right Person for Every Job
  • Auteur: Victoria A. Hoevemeyer
  • Autre(s) auteur(s): Paul Falcone
  • Éditeur: New York Amacom
  • Date de publication: 2006
  • Langue: Anglais
  • Identifiant: ISBN0-8144-7301-6;ISBN9786611127121;ISBN1-281-12712-4;ISBN0-8144-2911-4
  • Source: Dauphine (ressources électroniques)
    Mines ParisTech (ressources électroniques)
    ESPCI Paris (ressources électroniques)
    Collège de France (ressources électroniques)
    PSL (ressources électroniques)

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